Un coup de projecteur sur les juniors du venture
La scène du capital‑risque français a accordé jeudi soir une place nette à sa relève. Pour sa 2e édition, les VC Under 30 Awards — coorganisés par la plateforme de co‑investissement Sowefund et la communauté Next Gen — ont rassemblé plus de 120 professionnels dans les jardins du cabinet d'avocats Goodwin. L'initiative vise à donner de la visibilité à des profils encore souvent éclipsés par les partners, mais déjà déterminants dans le sourcing, l'accompagnement et la production de contenus.
Des candidatures abondantes, un jury professionnel
Les organisateurs précisent que près de 300 candidatures ont été passées en revue, signe que ce rendez‑vous gagne en légitimité auprès des jeunes investisseurs. Le jury réunissait des personnalités de référence de l'écosystème : Fanny Picard (Alter Equity), Alexis Robert (Kima Ventures), Benjamin Wattinne (Sowefund), Julien Khaski (Maddyness) et Julie Messerig (Goodwin France).
« Les juniors d'aujourd'hui seront les partners de demain. En épluchant les candidatures cette année, on retrouve des convictions communes : le partage et l'entraide, des valeurs d'impact long terme, et un esprit entrepreneurial profondément ancré. Cette génération a compris que seul on va vite, mais qu'à plusieurs on va plus loin. Les VC Under 30 Awards mettent en avant une génération qui prend la parole, qui s'engage, qui se fédère, et qui a un impact réel sur la manière dont les fonds fonctionnent… et performent »,
a déclaré Camille Bonvicini, principal chez Sowefund, lors de la cérémonie.
Des prix pour cinq angles d'investissement
Le concours a distingué plusieurs profils selon des critères variés — capacité à détecter tôt des opportunités, aptitude à créer du contenu, engagement communautaire, etc. Parmi les lauréats mentionnés par les organisateurs figurent :
- Salim Laouiti (Plug and Play) — prix Early Believer de l'année, pour sa capacité à identifier des projets très tôt.
- Alberto Fratini (Inovexus) — prix Content is King, récompensant un jeune investisseur produisant des contenus à forte valeur ajoutée.
Les organisateurs indiquent que cinq prix ont été remis au total, mais les communications publiques disponibles précisent nommément les deux distinctions ci‑dessus.
Ce que cela dit du marché
Au‑delà de la cérémonie, l'événement cristallise plusieurs tendances : la professionnalisation précoce des juniors, la place grandissante du contenu et de la communauté comme leviers de sourcing, et une culture collaborative mise en avant par les acteurs eux‑mêmes. Pour des sociétés de gestion centrées sur la rapidité d'exécution, ces profils représentent une force opérationnelle majeure au quotidien — et potentiellement un levier de performance à long terme.
Conséquences pour les startups et les fonds
Pour les jeunes pousses, la montée en visibilité de ces talentueux juniors facilite l'accès à des interlocuteurs prêts à engager du temps en mentoring et en mise en réseau. Du côté des fonds, valoriser ces collaborateurs participe à la rétention des talents et à la modernisation des pratiques (diversification des canaux de sourcing, mise en avant de la marque du fonds via du contenu).
| Prix | Lauréat | Structure |
|---|---|---|
| Early Believer | Salim Laouiti | Plug and Play |
| Content is King | Alberto Fratini | Inovexus |
En se donnant pour objectif d'identifier et de promouvoir ces profils, les VC Under 30 Awards contribuent à formaliser une génération d'acteurs qui influencera la manière dont le capital‑risque français se structure dans les années à venir.
