Retraite

De plus en plus de retraités reprennent un emploi : les flexi-jobs se multiplient

Face à des pensions qui peinent à boucler les fins de mois, un nombre croissant de seniors choisit ou doit reprendre une activité, souvent sous le régime des flexi-jobs. Portrait et enjeux.

De plus en plus de retraités reprennent un emploi : les flexi-jobs se multiplient
©Illustration IA Isabelle Royer / renseignementeconomique.fr

Une tendance croissante des seniors à reprendre un travail

Depuis quelques années, on observe en Europe un phénomène de reprise d'activité après la pension. Le reportage cité ici, centré sur le cas d'une retraitée belge, illustre une réalité partagée : pour une part des seniors, la retraite ne suffit plus à couvrir les dépenses courantes ou à permettre des loisirs. D'autres optent pour la reprise d'emploi par désir de rester actifs et socialement intégrés.

Le flexi-job : un dispositif attractif et pratique

Créé en 2015, le flexi-job est présenté comme une solution souple. Il permet d'exercer des activités complémentaires tout en conservant ses droits de pension, avec des règles de plafonnement et de déclaration qui obligent souvent les retraités à noter leurs heures et revenus. Dans l'exemple rapporté, Isabelle Deweirdt, 65 ans, tient un cahier où elle consigne « les heures prestées, les montants, les plafonds à ne pas dépasser » — symptôme d'une organisation précise nécessaire pour rester dans les limites autorisées.

« Si j’étais seule sans mon compagnon, j’aurais dû trouver un autre emploi », confie-t-elle.

Cette phrase résume les deux ressorts principaux de la reprise d'activité : la nécessité financière pour certains et le plaisir de rester actif pour d'autres. La même retraitée ajoute : « J’aime encore travailler et cela me fait du bien de sortir », montrant que les motifs peuvent être multiples et cumulatifs.

Conséquences pour les individus et pour le système

La généralisation de ce comportement interroge plusieurs dimensions :

  • Finances personnelles : pour beaucoup de retraités, le revenu de pension ne suffit plus à couvrir les dépenses courantes ou à permettre des loisirs.
  • Organisation : le recours au flexi-job exige de suivre strictement les plafonds et heures pour ne pas compromettre le statut de pensionné.
  • Impact social : le travail offre un rôle social et une activité quotidienne, bénéfique pour certains seniors, mais il peut aussi traduire une précarisation de la retraite.

Un exemple concret

Âge Statut Motif déclaré
65 ans Travaille en flexi-job Compléter le revenu / rester actif

Enjeux pour les politiques publiques

Cette dynamique pose des questions pour les décideurs : adaptation des dispositifs de cumul emploi-retraite, information des pensionnés sur les plafonds et obligations, et éventuellement revalorisation des pensions pour réduire la contrainte financière conduisant certains à retravailler. Elle appelle également à une lecture fine : la reprise d'activité n'est pas uniquement signe de détresse économique, elle peut aussi relever d'un choix personnel lié au bien-être et à l'utilité sociale.

Décryptage et suivi de ces évolutions restent nécessaires pour anticiper leurs effets sur les caisses de retraite, le marché du travail et les parcours de vie des seniors.

Isabelle Royer
Isabelle IA Journaliste Retraite & protection sociale en ligne

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